k8凯发(中国)天生赢家·一触即发

　　大家好!此时此刻◈✿◈，我的心情特别激动!由于各级领导的真情厚爱◈✿◈，让我有机会站在这个演讲台上◈✿◈，竞聘中心学校校长◈✿◈。我也非常庆幸◈✿◈，庆幸自己能借助这样一个难得的机会◈✿◈，向各位尊敬的领导和评委◈✿◈，汇报我的思想和工作◈✿◈，展示我的才华和成绩◈✿◈。

　　第一◈✿◈，我是怀是一颗献身教育的赤诚之心来参加竞聘活动的◈✿◈。选择教师这一职业◈✿◈，就意味着奉献和付出◈✿◈。从踏上教师这一岗位开始◈✿◈，不论是做一般教师◈✿◈，还是做小学校长◈✿◈，我都把“传道◈✿◈、授业◈✿◈、解惑”这几个字牢牢地刻在心里◈✿◈。二十多年来◈✿◈，我把所有的心血和汗水全部本文来自小草范文网挥洒在教育这块园地里◈✿◈，矢志不渝◈✿◈。工作中我默默奉献◈✿◈，很少过节假日◈✿◈。脑海中我天天思考着学校的发展◈✿◈，很少有时间考虑父母和子女◈✿◈。我这样做◈✿◈，目的只有一个◈✿◈，那就是踏踏实实地做好本职工作◈✿◈，让社会上所有的人◈✿◈，都能够尊重和关注教师这一神圣而又光荣的职业◈✿◈。我也清楚地知道◈✿◈，职位越高◈✿◈，奉献和付出也将会越多◈✿◈，但我无怨无悔◈✿◈。

　　第二◈✿◈，我是怀着一颗锐意开拓的进取之心来参加竞聘活动的◈✿◈。我虽然没有阿基米德“给我一个杠杆◈✿◈，我就能撬动地球”那样的豪情◈✿◈，却也有“要做就做最好◈✿◈，步步高”的凌云之志◈✿◈。二十多年来◈✿◈，在各级领导的关爱下◈✿◈，我一步一个台阶◈✿◈，一步一个脚印◈✿◈，从一位普通的教师成长为一位小学校长◈✿◈。这一官职虽然不大◈✿◈，但它却为我提供一个展示自己教育管理才能的平台◈✿◈。在这一岗位上◈✿◈，我披经沥胆◈✿◈，狠抓校风学风建设◈✿◈。我率先垂范◈✿◈，带领全校教师积极实施新课程改革◈✿◈。看着孩子们一张张快乐的笑脸◈✿◈，我的心中也充满了幸福◈✿◈。在此基础上◈✿◈，我希望有一个更大的舞台◈✿◈，来展示自己的才华◈✿◈，实现自己的教育梦想◈✿◈。第三◈✿◈，我是怀着一颗重塑自己的执着之心来参加竞聘活动的◈✿◈。有实力才会有魅力◈✿◈，在二十多年的教师生涯中凯发k8一触即发◈✿◈，我潜心教改◈✿◈，注意在课堂教学中推陈出新◈✿◈。我注重因材施教◈✿◈，关注每一个孩子的长远发展◈✿◈。我对后进生循循善诱◈✿◈，常常和他们促膝谈心◈✿◈，让他们在自励自醒中本文来自小草范文网找回迷失的方向◈✿◈。尤其在担任**乡**小学校长期间◈✿◈，我锐意进取◈✿◈，大胆创新◈✿◈，在教育教学管理上取得了一定的成绩◈✿◈。20xx年◈✿◈，**小学被县政府评为“管理一级学校”◈✿◈。20xx年◈✿◈，**小学被评为市“五星级学校”◈✿◈。20xx年◈✿◈、20xx年**小学均获得**乡教育综合先进单位◈✿◈。我知道◈✿◈，如果有了新的岗位◈✿◈，我只有不断探索和学习◈✿◈，才能做到凤凰涅盘◈✿◈，浴火重生◈✿◈，实现教育生涯质的飞跃◈✿◈。

　　如果我能竞聘上岗◈✿◈，我的目标是◈✿◈：把中心学校所辖20所小学办成学生向往◈✿◈、家长放心◈✿◈、教师安心的特色学校◈✿◈。这句话决不是空穴来风◈✿◈。在决定参加这次竞聘活动后◈✿◈，我初步了解了**镇教育的现状◈✿◈。我认为◈✿◈，只要从加强领导班子作风建设◈✿◈、增强教师责任意识◈✿◈、强化教研教改力度777sao◈✿◈、加大校园文化建设这四个方面着手进行改革◈✿◈，就能够实现我所预期的目标◈✿◈。

　　“其身正◈✿◈，不令而行;其身不正◈✿◈，虽令不从”◈✿◈。如果我竞聘成功◈✿◈，我将大力加强领导班子建设◈✿◈，要求每个学校领导班子成员必须身先士卒◈✿◈、率先垂范◈✿◈、乐于奉献◈✿◈、团结协作◈✿◈、严于律己777sao◈✿◈、宽以待人◈✿◈。要求领导班子成员要善于挖掘每一位教职工的潜力◈✿◈，充分调动他们工作的积极性◈✿◈，激发他们工作的激情和干劲◈✿◈。要求领导班子成员要完善本校的教学常规管理制度◈✿◈，加强教学目标管理◈✿◈，提高管理能力和业务能力◈✿◈，努力在自己职责范围内◈✿◈，为一方教育的发展和振兴做出自己的贡献◈✿◈。

　　夸美纽斯曾说◈✿◈：太阳底下再没有比老师这个职业再高尚的了◈✿◈。作为我们每一位教师◈✿◈，都必须把这一句牢牢地刻在心中◈✿◈，把“高尚”二字转化为自己的实际行动◈✿◈。如果我竞聘成功◈✿◈，我将大力开展“师德师风教育”◈✿◈，让全体教师树立起责任意识◈✿◈、服务意识◈✿◈、竞争意识◈✿◈、大局意识◈✿◈。我将采取激励措施◈✿◈，充分调动每一位教师教书育人的积极性和主动性;我将狠抓教学常规落实◈✿◈，加强各个教学环节的督导检查力度◈✿◈，规范教师的教学行为◈✿◈，督促教师们真正把每一位学生都看作自己的亲人◈✿◈，关爱每一位学生◈✿◈，让孩子们在校园里快乐求知◈✿◈，健康成长◈✿◈。这样◈✿◈，就能教得好学生◈✿◈，留得住学生◈✿◈。

　　在社会日益发展的今天◈✿◈，如果我们在教育教学中还固步自封◈✿◈、墨守成规◈✿◈，必然会导致裹布不前◈✿◈。如果我竞聘成功◈✿◈，我将遵循教育教学规律◈✿◈，全面实施素质教育◈✿◈，大力推进新课程改革◈✿◈，做到以教改促教研◈✿◈，以教研促教学◈✿◈，切实提高课堂教学实效性◈✿◈。要求每一位教本文来自小草范文网师都要善于应用远程教育资源和多媒体教学手段开展教育教学◈✿◈，努力构建新型的师生关系◈✿◈，探索符合校情的课堂教学模式◈✿◈，向40分钟要质量◈✿◈，以响当当的教育教学质量来提升学校的办学水平和知名度◈✿◈，去赢得社会和家长的认可和支持◈✿◈。

　　学校肩负着教书育人的神圣职责◈✿◈，不能只教书不育人◈✿◈。如果我竞聘成功◈✿◈，我将进一步加大校园文化建设◈✿◈，以校园为阵地◈✿◈，以开展丰富多彩的活动为载体◈✿◈，活跃校园文化生活◈✿◈，增强学校人文底蕴◈✿◈，营造师生精神家园◈✿◈，努力让每一位学生在学习的过程中体验到成长的快乐◈✿◈、成功的乐趣◈✿◈。当然◈✿◈，“打铁还得自身硬”◈✿◈，要想实现上述目标◈✿◈，我就必须对自己提出更高的要求◈✿◈。我深知◈✿◈，作为中心学校的校长◈✿◈，这是一副沉甸甸的责任◈✿◈。他既要对全乡父老乡亲负责◈✿◈，更要为孩子们的前途命运负责◈✿◈。

　　要成为一名优秀的中心学校校长◈✿◈：我一定要廉洁自律◈✿◈，克己奉公◈✿◈，真正做到民主管理◈✿◈，实现校务公开◈✿◈、财务公开◈✿◈。我一定要谦虚谨慎◈✿◈、戒骄戒躁◈✿◈，深入到每一个学校和教师中间◈✿◈，多看◈✿◈、多听◈✿◈、多学◈✿◈，不断提高自己的管理策略和经验◈✿◈。我一定要加强个人思想修养◈✿◈，本文来自小草范文网扎实工作作风◈✿◈，创新工作思路◈✿◈，紧紧依靠和团结全乡教职员工◈✿◈，认真领会领导的指示要求◈✿◈，开创性地开展工作◈✿◈，实现自己预定的目标◈✿◈。

　　尊敬的各位领导◈✿◈、各位评委◈✿◈，有一句广告语说的好◈✿◈，“心有多大◈✿◈，舞台就有多大”◈✿◈。在此◈✿◈，我想把它改动一下◈✿◈，那就是“舞台有多大◈✿◈，进取之心就有多大”◈✿◈。作为这次竞聘活动的参与者◈✿◈，无论最后结果如何◈✿◈，我都会珍惜这次学习交流的机会◈✿◈，我都会正视自己的优点和不足◈✿◈，一如既往地做好自己的本职工作◈✿◈，在自己教育梦想的天空中展翅高飞!

　　我是来自三(3)班的(赵心雨)◈✿◈。性格活泼开朗◈✿◈，现任班长◈✿◈、大队委成员的我◈✿◈，有着丰富的经验◈✿◈、应急处理能力和团队合作精神◈✿◈。在参加管理的过程中◈✿◈，我明白了许多道理◈✿◈：做任何事情都要有强烈的责任感◈✿◈，要认真履行自己的职责◈✿◈，才能无愧于心◈✿◈。

　　为了更好也为了学校师生服务◈✿◈，为了创建一个更加规范的和谐的校园◈✿◈，我更加坚定了这次竞选“娃娃校长”的信心凯发k8一触即发◈✿◈。

　　假如我当选了娃娃校长◈✿◈，我会进一步完善自我◈✿◈，提高自己各方面素质◈✿◈，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事◈✿◈。在这里◈✿◈，我郑重承诺◈✿◈：我将尽全力完成学校领导和老师们交给我的任务◈✿◈，努力成为老师的得力助手和同学们信赖的伙伴◈✿◈。

　　大家好!非常荣幸参加这次竞聘活动◈✿◈，感谢你们给我搭建这一展示自己◈✿◈，推荐自我的舞台◈✿◈。现将我的个人情况◈✿◈、竞聘优势◈✿◈、设想规划等汇报如下◈✿◈，望各位评委认可和支持◈✿◈。

　　我叫出生于1966年8月◈✿◈，现年47岁◈✿◈。1986年参加教育工作◈✿◈，中共党员◈✿◈，大学本科学历◈✿◈，中学高级教师◈✿◈。现任xx中学校长◈✿◈、支部书记◈✿◈，从事教育工作20xx年◈✿◈。

　　从教二十八年◈✿◈，我从普通教师逐步成长为一名管理工作者◈✿◈，曾经担任过老营小学校长3年◈✿◈，老营中学副校长2年◈✿◈，板桥中学副校长5年◈✿◈，20xx年4月起任沙坝中学校长至今已有20xx年◈✿◈。历经20xx年的学校领导岗位工作◈✿◈，主抓过教学工作◈✿◈、政教工作◈✿◈、后勤工作◈✿◈，熟悉学校工作的各个环节◈✿◈，积累了较为丰富的管理经验◈✿◈，曾带出一大批作风踏实◈✿◈、思想先进的学校管理者◈✿◈。在沙坝中学◈✿◈，我了解每一位教职工的情况◈✿◈，能做到知人善任◈✿◈，安排好各部门的工作◈✿◈。在对外宣传◈✿◈、组织协调◈✿◈、信息传递◈✿◈、政策落实等方面都有较强的工作能力◈✿◈。特别是担任沙坝中学校长期间学校管理能力得到了进一步的提升◈✿◈。若我能再次当选◈✿◈，我定能调动一切积极因素◈✿◈，带领全体教职工一道励精图治◈✿◈，再创沙中辉煌◈✿◈。

　　20xx年的管理岗位◈✿◈，我走过的路如同一条抛物线年中学副职的协调工作;无论是老营的山高路远◈✿◈，还是沙坝的偏僻小镇;无论是初上讲台的意气风发◈✿◈，还是人到中年的执着坚韧◈✿◈。我都能从严要求自己◈✿◈，恪尽职守◈✿◈，把自己所从事的事业看得高于一切◈✿◈。环境的变迁◈✿◈，磨练了我的意志;职位的加减◈✿◈，成就了我的人格◈✿◈。无论前面的路多难走◈✿◈，我都坚信◈✿◈：踏平坎坷成大道◈✿◈，风雨之后见彩虹◈✿◈。

　　从事中学教育教学之初◈✿◈，就任教初三数学课◈✿◈。良好的教学方法◈✿◈，耐心细致的教学态度◈✿◈，使我很快成了教学骨干◈✿◈。兼任教研组长◈✿◈、教学副校长◈✿◈，甚至任校长期间◈✿◈，也没有脱离过毕业班的主要课程◈✿◈。一晃二十八年◈✿◈，教的是主课◈✿◈，钻的是业务◈✿◈，育的是学生◈✿◈，收获的是成绩和经验◈✿◈。

　　教育是创造性的事业◈✿◈，千篇一律◈✿◈，因循守旧◈✿◈，没有开拓创新精神凯发在线平台◈✿◈，就无法胜任这神圣的事业◈✿◈，我经常教育教师◈✿◈，勉励自己◈✿◈，要给学生一滴水◈✿◈，教师有一碗水是不够的◈✿◈，有一桶水也是不足的◈✿◈，要有一条永不枯竭的知识长河◈✿◈。多年来◈✿◈，我一直带头参加各种教研活动◈✿◈，参与教改凯发k8一触即发◈✿◈。主动向其他教师请教◈✿◈，博采众长◈✿◈，夯实自己的教育理论知识和专业技能◈✿◈。

　　先进学校教改经验报告◈✿◈，使我深受启发◈✿◈。同样的农村初级中学◈✿◈，他们却能创造出十年无差生的奇迹◈✿◈，他们全新的办学理念◈✿◈、新颖的课堂模式◈✿◈，以及先进的管理制度和补差经验◈✿◈，都深深地吸引了我◈✿◈。于是◈✿◈，“深化教学改革◈✿◈，践行教育科研经验”这一教改主题◈✿◈，我是走到哪里带到哪里◈✿◈。“先学后教◈✿◈，当堂训练”这种教学模式我们已熟练掌握◈✿◈，“兵教兵◈✿◈，堂堂清◈✿◈，日日清◈✿◈，周周清”等补差习惯也已逐渐形成◈✿◈。

　　我热爱党◈✿◈，热爱人民◈✿◈，热爱教育事业◈✿◈，把自己的一切奉献给家乡的教育事业的赤诚之心◈✿◈，振兴家乡教育事业是我义不容辞的责任◈✿◈。

　　我就有较强的事业心◈✿◈，严谨务实的工作态度◈✿◈，吃苦耐劳的优良品质◈✿◈，雷厉风行的工作作风◈✿◈，这是干好一切工作的基础◈✿◈。

　　我信奉诚实◈✿◈、正派的做人宗旨◈✿◈，我办事稳妥777sao◈✿◈，处事严谨◈✿◈，廉洁自律◈✿◈，凡事以集体利益为重◈✿◈，能真诚与人团结合作◈✿◈，具有较强的沟通协调能力◈✿◈，这是做好一切工作的保障◈✿◈。

　　近水楼台先得月◈✿◈，我是沙坝中学毕业的学生◈✿◈，回校任校长的第一人◈✿◈，在沙坝中学任校长20xx年◈✿◈，熟悉这里的一草一木◈✿◈，一师一生◈✿◈，我的为人和能力已得到师生的认可;学校的问题◈✿◈、困难也历历在目◈✿◈，我若竞选成功则能举重若轻◈✿◈，轻车熟路地带领学校驶向持续发展的快车道◈✿◈。

　　尊敬的各位评委◈✿◈，今天我肩负着沙坝中学1100余名师生的重托和希冀走上竞聘席◈✿◈，成功的梦想如影随形◈✿◈。若能走上校长岗位◈✿◈，我坚决做到以下几点◈✿◈，不辜负大家的赏识和厚爱!

　　我会努力用先进的思想引领学校;用规范的要求凝聚干部;用崇高的目标激励教师;用优秀的理念管理教育;用神圣的使命鞭策自己◈✿◈。

　　针对我校学生学科知识基础薄弱◈✿◈，差生面积大◈✿◈，学生厌学情绪高涨这种现状◈✿◈，我会通过“自主◈✿◈、合作◈✿◈、探究型”课堂教学模式◈✿◈，加强特色教育来提升学生的综合素质◈✿◈，激发学习兴趣◈✿◈，实现学生从厌学到好学◈✿◈，从好学到乐学的良性转化◈✿◈。

　　首先◈✿◈，积极响应《中共隆阳区委 隆阳区人民政府 关于促进义务教育均衡发展的实施意见》的要求◈✿◈，选择容易学生喜欢的课堂教学模式◈✿◈，狠抓特色教育◈✿◈，打造特色名校◈✿◈。抛砖引玉◈✿◈，提高学生素质凯发k8一触即发◈✿◈，提升办学品位凯发k8国际娱乐官网入口◈✿◈。

　　在学科教学上我强调的是“低起点◈✿◈、严要求◈✿◈、补台阶◈✿◈、扶着走”这种特殊的教学要求◈✿◈。要求教师面向全体学生◈✿◈，注重基础知识讲解◈✿◈，适时查缺补漏◈✿◈，小容量◈✿◈，慢节奏地进行教学凯发k8国际首页登录◈✿◈。力求学生步入初一听得懂◈✿◈，初二跟得上◈✿◈，初三有明显提高的良性循环◈✿◈。促进学生全面发展◈✿◈，促进教育公平与社会和谐◈✿◈。

　　“问渠那得清如许◈✿◈，为有源头活水来”◈✿◈。面对我们沙坝中学近几年生源锐减◈✿◈，质量下滑的现状◈✿◈，我们不会怨天尤人◈✿◈，而是破釜沉舟◈✿◈、背水一战◈✿◈，依托先进的教学模式◈✿◈，借鉴腾冲一中◈✿◈、固东中学等先进学校的成功经验◈✿◈，深化教学改革◈✿◈，在一到三年内打羸质量翻身仗◈✿◈，以较高的质量羸得良好的声誉◈✿◈，以良好的声誉吸引充足的生源◈✿◈，以充足的生源羸得社会的认可和关注◈✿◈，让沙坝中学走上良性发展之路◈✿◈。力争20xx年底◈✿◈，初中毛入学率达98%以上◈✿◈，辍学率控制在2%以内◈✿◈，“三残”少儿入学率达80%◈✿◈。20xx年◈✿◈，初中毛入学率达99%以上◈✿◈，辍学率控制在1.5%以内◈✿◈，“三残”少儿入学率达90%以上◈✿◈。

　　另外◈✿◈，我们沙坝中学的校舍紧缺◈✿◈，设施落后◈✿◈，教室◈✿◈、学生宿舍和教师宿舍◈✿◈，仍属C◈✿◈、D级危房◈✿◈。我要充分利用桥头堡建设和国家实施集中连片特困区扶贫开发这一契机◈✿◈，积极筹措资金◈✿◈，建设学生宿舍◈✿◈、教师宿舍楼◈✿◈，改善办学条件!

　　各位评委凯发k8一触即发◈✿◈，作为这次竞聘的积极参与者◈✿◈，成功与否都将是我进步的阶梯!失败◈✿◈，我只会以更加饱满的热情投入工作◈✿◈，并用自己的言行和人格维护竞聘的严肃和评委的公正!成功◈✿◈，我只有用百倍的努力来践行我的诺言◈✿◈，回报您们的赏识与厚爱!

　　最后◈✿◈，请让我冒昧套用英国首相丘吉尔的名言结束演讲◈✿◈：“我没有治校的宝典◈✿◈，有的只是◈✿◈：热血◈✿◈、眼泪◈✿◈、辛劳和汗水!

　　我是来自三(11)班的张帅◈✿◈。性格活泼开朗◈✿◈，现任班长的我◈✿◈，有着丰富的管理经验和团队合作精神◈✿◈。在参加管理的过程中◈✿◈，我明白了许多道理:做任何事情都要有强烈的责任感◈✿◈，才能把事情做好◈✿◈。

　　为了更好的为了学校师生服务◈✿◈，为了创建一个更加规范的和谐校园◈✿◈，我更加坚定了这次竞选“娃娃校长”的决心◈✿◈。

　　假如我当选了娃娃校长◈✿◈，我将会认真负责的对待每一件事◈✿◈。在这里,我郑重承诺:我将尽全力完成老师交给我的任务◈✿◈，成为老师的得力助手◈✿◈，成为同学们信赖的伙伴◈✿◈。

　　大家好!我首先感谢领导◈✿◈、同志们的厚爱和支持◈✿◈，给予我这样一个公平竞争◈✿◈、推荐自我◈✿◈、参加校长竞职演讲的机会◈✿◈。我今天演讲的内容分为两部分◈✿◈：一是我个人的基本情况;二是我对当好一名校长的思考◈✿◈。

　　我叫付跃君凯发k8一触即发◈✿◈，今年43岁◈✿◈，石镇老屋湾村人,本科学历◈✿◈，1988年参加教育工作,是市骨干教师◈✿◈、中学高级教师◈✿◈、现任英山县孔坊中学副校长◈✿◈、黄冈市政治教育学会会员◈✿◈、湖北省德育学会会员◈✿◈。

　　我先后在张嘴中学◈✿◈、石镇中学◈✿◈、孔坊中学工作◈✿◈，担任过语文教师◈✿◈、政治教师◈✿◈、班主任◈✿◈、文科教研组长◈✿◈、年级组长◈✿◈、教务员◈✿◈、政教员◈✿◈、教务处副主任◈✿◈、教导处主任◈✿◈、副校长◈✿◈。

　　在20xx年的教育生涯中,20xx年在毕业年级任教◈✿◈、20xx年从事学校教育教学管理工作◈✿◈，积累了较为丰富的教学与管理经验◈✿◈。在课堂教学中坚持以学生为主体◈✿◈、以教师为主导◈✿◈、以情商为导航◈✿◈、优化教学过程◈✿◈，形成了以情商培育为主线智商培育为主旨的思想政治课课堂教学模式◈✿◈，让学生学得轻松考得满意◈✿◈，深受欢迎◈✿◈。积极参加教研教改◈✿◈，发挥骨干教师的传帮带作用◈✿◈，四优评选中多次获奖◈✿◈，有15篇教研论文和教育叙事在报刊发表,其中《自有源头活水来》◈✿◈、《激发学生兴趣 激活课堂教学》在教育部主管的中学政治教学参考上发表◈✿◈。在学校管理中坚持制度管人◈✿◈、真诚待人◈✿◈、襟怀坦荡◈✿◈，到位不越位◈✿◈、尽责不越权◈✿◈，为校长当好了参谋和助手◈✿◈，为学校的发展尽职尽责◈✿◈。

　　回顾过去的工作◈✿◈，无论是作为一名普通教师还是担任学校负责人◈✿◈，我都敬业爱岗◈✿◈，服从组织◈✿◈，顾全大局◈✿◈，清正廉洁◈✿◈，勤奋务实◈✿◈，开拓进取◈✿◈，与时俱进◈✿◈，追求更好◈✿◈。为人豁达◈✿◈，性格开朗◈✿◈，深受同事欢迎◈✿◈。

　　雷店中学一个“让智慧飞扬◈✿◈，让心灵奔放◈✿◈，让理想起航”的圣地,在县教育局及雷店镇党委政府的领导关怀下◈✿◈，在历任校长的带领下,经过雷中人20xx年的共同努力◈✿◈，已成为一所发展势头强劲的农村示范中学◈✿◈。长期以来◈✿◈，我们全体教职员工无私奉献◈✿◈，勇于探索◈✿◈，不断创新◈✿◈，学校建设正向标准化◈✿◈、规范化◈✿◈、现代化的方向不断迈进◈✿◈，已形成了以科学管理为核心◈✿◈，师资队伍建设为基础◈✿◈，教育科研为先导◈✿◈，全面发展学生素质的办学理念◈✿◈，学校工作得到了社会各界人土的肯定◈✿◈，成为英山农村义务教育发展的一面旗臶◈✿◈。今天有机会参加雷店中学校长竞聘◈✿◈，在这里接受组织和雷店中学的的挑选◈✿◈，是对我过去工作莫大的肯定和鼓励◈✿◈，我倍感荣幸◈✿◈。如果不能来到雷店中学担任校长职务◈✿◈，我也毫无情绪◈✿◈，并将饱含深情地一如既往地热爱英山教育◈✿◈、忠于英山教育◈✿◈。

　　如果能来和大家一起工作◈✿◈，如何让雷店中学在现有的高度实现可持续发展?下面就结合教育局年初教育干部大会的主要精神◈✿◈，我谈一谈我个人肤浅的认识◈✿◈。

　　以科学发展观为指导◈✿◈，全面贯彻党的教育方针和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》◈✿◈，大力推进素质教育◈✿◈，全面提高教育质量和品位◈✿◈，紧紧依靠全体教师◈✿◈，办人民满意教育◈✿◈。围绕“办优质型◈✿◈、教育办创新型教育◈✿◈、办特色型教育”的办学理念◈✿◈，按照“规范◈✿◈、务实◈✿◈、创新◈✿◈、提高”的要求◈✿◈，把雷店中学办成教育质量高◈✿◈、办学特色鲜明◈✿◈、教师素质高◈✿◈、教师待遇好的农村优质学校◈✿◈。

　　管理必须服从和服务于教学中心工作◈✿◈。以教学管理为例◈✿◈，我们要坚持轻负担◈✿◈、高质量◈✿◈，认真实施素质教育◈✿◈，面向全体学生◈✿◈，全面提高质量◈✿◈，在实际工作中就要严格做到◈✿◈：不增加课时◈✿◈，不多布臵作业◈✿◈，不提前上课◈✿◈、不拖堂◈✿◈、不补课◈✿◈。通过严格执行教学计划◈✿◈，克服无序竞争◈✿◈，才能真正保证素质教育的实施◈✿◈。

　　强化管理◈✿◈，首先要强化对干部的管理◈✿◈。干部要做到“团结◈✿◈、求实◈✿◈、高效◈✿◈、廉洁”的领导作风◈✿◈，要像魏书生说的那样“多抢挑重担◈✿◈，少推卸责任◈✿◈，多改变自我◈✿◈，少埋怨环境◈✿◈，多干活◈✿◈，少得利◈✿◈，勤服务◈✿◈，无亲疏”◈✿◈，从而带领群众完成学校各项教育教学任务◈✿◈。

　　强化管理◈✿◈，需要社会和家长的认同和配合◈✿◈，我们要建立从班级到年级到全校的家长委员会◈✿◈，扩大德育的空间和时间◈✿◈，增强学校◈✿◈、家庭和社会三位一体的德育合力◈✿◈，形成一支编外的德育教师队伍◈✿◈。

　　我们学校所取得的成绩◈✿◈，都离不开广大教师的主观能动性和工作积极性◈✿◈。学校的主人是教师和学生◈✿◈。“以人为本”应是学校始终坚持的办学方针,就是以学生为本◈✿◈、以教师为本◈✿◈。

　　学校领导对教师应该坚持多表扬◈✿◈、多关心◈✿◈、多接近◈✿◈，使教师感受到自己是被他人尊重的;学校领导办事公道◈✿◈，不论评奖晋升◈✿◈，表扬或批评都要尽量公平合理◈✿◈。学校领导还必须以身作则◈✿◈，具有牺牲精神◈✿◈。特别是在目前教师待遇还不很高的情况下◈✿◈，学校领导更要注意将享受让给群众◈✿◈，担子拣重的挑◈✿◈。这样◈✿◈，才能引导和带领全体教职工为完成学校的总目标而努力工作◈✿◈。

　　为了稳定教师队伍◈✿◈，必须在感情留人◈✿◈、待遇留人的同时◈✿◈，要强调事业留人◈✿◈。唯有对事业的忠诚和不懈追求才是维系和激发人的积极性的永恒动力◈✿◈。用事业留人◈✿◈，用教师身旁的先进典型激励人◈✿◈，这是最有说服力的活生生的思想政治工作◈✿◈。坚持开展校内的“述职”◈✿◈、“评优”等活动◈✿◈，从党内到党外◈✿◈，从干部到群众◈✿◈，比思想◈✿◈，比干劲◈✿◈，比作风◈✿◈，比业绩◈✿◈，通过榜样的示范◈✿◈，不断给学校注入新的活力◈✿◈。以人为本◈✿◈，必须确立学生的主体地位◈✿◈。对学生◈✿◈，我们提出“自律◈✿◈、自修◈✿◈、自理”◈✿◈，强调自我约束◈✿◈、自觉学习◈✿◈、自我管理◈✿◈，培养学生具有良好的学习习惯和学习方法◈✿◈，使之成为能进行自主学习◈✿◈，具有主体意识◈✿◈、积极创新◈✿◈、自强不息◈✿◈、追求卓越的创造型人才◈✿◈。重视并加强学校团委◈✿◈、学生会的领导◈✿◈，一贯重视并强调学生的自我教育和自我管理◈✿◈，凡是学生能够操作的尽量放手◈✿◈，让学生去做◈✿◈。

　　实现自己的人生价值◈✿◈，是教师的合理追求◈✿◈，也是以人为本思想的重要体现◈✿◈。全面实施素质教育必须建立对教师及其劳动的科学评估标准◈✿◈。我们结合新的形式进一步完善各种评比激励机制如◈✿◈：《教师考核办法》◈✿◈、《学生评教方案》◈✿◈、《名师工程》和《青年教师培养工程》以及《最佳教职工评选方案》等◈✿◈。从某种意义上来讲◈✿◈，这也是检验教师实现人生价值的客观标准◈✿◈。还应该鼓励青年教师“冒尖”◈✿◈，对脱颖而出者给予表彰奖励◈✿◈，并及时推荐优秀青年教师走上领导岗位◈✿◈，在职称评定◈✿◈、评优等方面按政策规定给予倾斜◈✿◈。

　　为了培养正确的人生观和价值观◈✿◈，作为学校管理者◈✿◈，应根据具体问题积极进行有意识地疏导和“灌输”◈✿◈，对当前社会和学校的一些热点问题进行宣传介绍◈✿◈，分析说理◈✿◈，开阔了教职工的视野◈✿◈，提高了思想水平◈✿◈。

　　随着以人为本和依法治校思想的深入◈✿◈，要形成以尊重人◈✿◈、关心人◈✿◈、激励人为出发点◈✿◈，充分激发个人的工作热情◈✿◈，发挥个人特长◈✿◈，团结协作◈✿◈，群策群力◈✿◈，促进学校工作全面发展的良好局面◈✿◈。

　　还权于教师◈✿◈，事关学校改革与发展以及教师们普遍关心的重大事项◈✿◈，将由校委会形成方案交全体教师讨论并公决◈✿◈，把民主落到实处◈✿◈。

　　同时◈✿◈，我们积极发扬民主◈✿◈，强化以教师为主体的教职工代表大会的工作职能◈✿◈，以公平◈✿◈、公正◈✿◈、公开为原则◈✿◈，实行民主办校◈✿◈，切实保障教职工参与民主管理◈✿◈。每学期都要召开教代会◈✿◈，认真实行校务公开◈✿◈，充分相信群众◈✿◈，尊重群众的民主权力◈✿◈，扩大教代会介入学校管理的过程和范围;建立学校工作情况的定期通报和工作计划的预报制度◈✿◈，保障教职工对学校重大事务的知情权和监督权◈✿◈，使每个人都能关心学校的工作◈✿◈。

　　我们应该怎样做教师?教师应该怎样对待学生?我将两个问题结合起来思考◈✿◈，应该构成办高质量高品位教育的关键◈✿◈。我觉得应该遵循“尊重◈✿◈、关爱◈✿◈、引领◈✿◈、成全”八个字的基本理念◈✿◈。

　　所谓尊重◈✿◈，就是正视和接受学生的现实状态◈✿◈。现代社会已经进入一个资讯极其发达的时代◈✿◈。旧时代的人◈✿◈，其知识来源◈✿◈、对社会的认知◈✿◈，基本源头来自于父母◈✿◈、师长◈✿◈，因此◈✿◈，很容易和父母◈✿◈、师长拥有共同的认知◈✿◈。现在孩子们获取的知识与资讯◈✿◈，几乎有九成都是从电视◈✿◈、报纸◈✿◈、杂志和网络上来的◈✿◈，当父母亲们都忙于柴米油盐而在社会上努力打拼时◈✿◈，对子女的教养及知识的灌输已经显得无能为力◈✿◈。尽管我们都活在同一个时代◈✿◈，但所获得的资讯◈✿◈，已经出现一道道代沟◈✿◈，由孩子们的眼光来看我们◈✿◈，应该是我们out啦!

　　所以◈✿◈，教育者一定要尊重学生◈✿◈。尊重每一个学生的个性◈✿◈，尊重学生不同的生活方式◈✿◈、学习方式◈✿◈、审美情趣和价值取向◈✿◈，尊重学生成长的过程和规律◈✿◈。

　　开学一个月了◈✿◈，你教的是一个新生班◈✿◈。这时候◈✿◈，你是否能叫出每个学生的名字?批改期中考试卷的时候◈✿◈，你能否从一段作文◈✿◈、一个文字题的解答判断出这份试卷是谁的?在你布臵作业的时候◈✿◈，你知道某个题目哪些学生会答得很漂亮;而另几名同学会遇到一些困难吗?

　　所谓引领◈✿◈，就是指出学生可能达到的发展高度◈✿◈，点燃其发展的内在动力◈✿◈，培养其自我认知和自我控制的能力◈✿◈。

　　一根柔软的面条◈✿◈，你可以在前面拖动◈✿◈，却很难从后面推进◈✿◈。孩子的教育也是如此◈✿◈，不要怕孩子犯错误◈✿◈，在孩子漫长的成长过程中◈✿◈，成功和失败都是教育和引导的契机◈✿◈。所以◈✿◈，我们要做学生的引领者◈✿◈，用语言和用行动告诉孩子◈✿◈：学会思考和判断◈✿◈，学会对自己的行为负责◈✿◈，学会在错误中吸取教训◈✿◈。这就是我所说的引领◈✿◈。

　　所谓成全◈✿◈，就是尽一切努力◈✿◈，帮助孩子实现自我发展◈✿◈，实现成功与卓越◈✿◈。我们学校办了一期优秀教师介绍专刊◈✿◈，有两位优秀骨干教师的照片被学生抠掉了眼睛◈✿◈。我们看好的老师◈✿◈，学生并不买账◈✿◈，甚至反感到刻骨铭心◈✿◈。这件事对我的触动很深◈✿◈。教师应该做成就学生的伯乐◈✿◈，而不是管教和制服学生的警察凯发k8天生赢家一触即发登录入口◈✿◈，◈✿◈。学生不是一个需要管教的对象◈✿◈，教师的责任◈✿◈，首先不是监督而是发现;高明的教师要接纳学生的差异◈✿◈，视每一个学生为独特的◈✿◈、有价值的个体;发掘每个学生的长处◈✿◈，同时也包容他的短处◈✿◈，通过扬长避短◈✿◈，培养孩子的自信◈✿◈，最终帮助他们获得成功◈✿◈。

　　在领导作风方面◈✿◈，我要努力钻研业务◈✿◈，亲临教学第一线◈✿◈，带头搞好教育教学工作◈✿◈，按教育规律办事;关心教职工生活◈✿◈，多为教职工办实事◈✿◈，努力做好教职工的后勤保障◈✿◈。在教师教风方面◈✿◈，要求对学生全面负责◈✿◈，教书育人◈✿◈，钻研业务◈✿◈，互相听课◈✿◈、互相学习◈✿◈，扬长避短◈✿◈，形成不断改革教法的风气◈✿◈，以适应新课标的发展◈✿◈。

　　在学生学风方面◈✿◈，要求学生认真◈✿◈、踏实◈✿◈、勤奋◈✿◈、刻苦地学习◈✿◈，注重学生日常行为规范养成教育◈✿◈，通过积极开展各种达标创优评比活动◈✿◈，在学校中形成竞赛风气◈✿◈，把学校建设成一个良好的育人环境◈✿◈，有力的促进“三风”建设◈✿◈。建立安全隐患排查制度◈✿◈，经常对师生进行安全教育◈✿◈，最大限度保障全体师生员工的生命安全和财产安全◈✿◈。

　　四◈✿◈、改善环境◈✿◈，广辟渠道◈✿◈，切实加强学校经济建设◈✿◈，为学校持续发展提供支撑保障◈✿◈。雷店中学是雷店镇的第一张名片◈✿◈，经济环境有较大改善空间◈✿◈，同时还要做到以下几点◈✿◈：一是增收节支◈✿◈，切实维护好校办产业;二是继续改善教师办公条件和师生的生活条件◈✿◈，提高教师培训费用预算◈✿◈，并加强健康教师的建设步伐◈✿◈。三是争取筹建中考奖励基金◈✿◈，重奖中考有功之臣◈✿◈。四是着力提高教师经济待遇◈✿◈，缩小与城区同类学校的差距◈✿◈。

　　各位领导◈✿◈、同志们◈✿◈，如果我有机会与雷店中学的同志们共事◈✿◈，我有信心◈✿◈、更有决心做好学校各项工作◈✿◈，愿与各位同事一道风雨同舟◈✿◈，携手共进◈✿◈，共同创造雷店中学更加辉煌的明天◈✿◈。我相信在局领导的关怀和支持下◈✿◈，有雷中人的同心协力◈✿◈，把雷店中学办成一所学生向往◈✿◈、家长放心◈✿◈、教师安心的具有示范性的山区特色学校的愿望一定能实现! 雷店中学的明天一定会更美好!

　　首先◈✿◈，我个人表示坚决拥护这次通过公开公平公正的竞争◈✿◈，择优选用的竞岗机制◈✿◈，衷心感谢组织上给予我们的这次机会!

　　我竞聘的岗位是绰尔林业第一中心小学校长职位◈✿◈。我竞职演讲题目是◈✿◈：《点燃青春激情◈✿◈，献身教育事业》◈✿◈。

　　1993年7月◈✿◈，我从牙克石林业师范学校毕业后◈✿◈，在绰尔林业局第一小学参加工作◈✿◈，从一名体育教师做起◈✿◈，开始了自己无悔选择的教育事业◈✿◈，1994年担任学校的大队辅导员兼团书记工作◈✿◈，由于工作上的突出表现◈✿◈，1997年6月◈✿◈，组织上提任我为学校的党支部副书记◈✿◈，任职期间◈✿◈，我尽职尽责◈✿◈，与李淑兰校长紧密配合◈✿◈，团结协作◈✿◈，相互支持◈✿◈，使学校的教育教学质量得到稳定提高777sao◈✿◈，1998年学校晋升呼盟示范学校行列◈✿◈，同年荣获林管局级精神文明单位光荣称号◈✿◈，20xx年获得林区长安怀优胜单位荣誉◈✿◈。我本人被评为20xx年度“林区优秀教育工作者”◈✿◈、“林区优秀教学能手”◈✿◈。

　　1996年7月我光荣地加入了中国共产党◈✿◈，利用工作之余取得了中央党校经济管理本科学历◈✿◈、中央广播电视大学汉语言本科学历777sao◈✿◈，并于20xx年7月晋升为小学高级职称◈✿◈。

　　20xx年◈✿◈，绰尔林业局在将原7所林场小学及局幼儿园合并到第一小学的基础上◈✿◈，根据生源和地区教育资源整合的需要◈✿◈，将局属三所小学合并成为现在的第一小学◈✿◈。在整合的过程中◈✿◈，经过综合考评◈✿◈，组织上把这个整合后的综合性小学校长的重担交给了我◈✿◈，面对组织的关怀和信任◈✿◈，面对广大教职工的支持和期待◈✿◈，我感到使命的崇高和责任的重大◈✿◈，全身心投入到工作之中◈✿◈，团结班子全体成员◈✿◈，紧紧依靠和调动广大教职员工的智慧和力量◈✿◈，主要做了以下工作◈✿◈：

　　一是始终把校园安全作为学校管理的重中之重◈✿◈，配置了兼职安全员◈✿◈，组建了护校队◈✿◈，负责校园内的日常安全管理工作◈✿◈，并经常组织学生进行疏散逃生演练◈✿◈，极大地提高了师生的防火◈✿◈、安全意识◈✿◈。

　　二是按照《中小学教师职业道德规范》◈✿◈，努力培养一支敬业◈✿◈、奉献◈✿◈、严谨◈✿◈、创新的教师队伍◈✿◈，不断提高教师敬业奉献精神和教书育人的责任感◈✿◈，树立高尚的师德风范777sao◈✿◈，积极组织教师参加各级各类培训◈✿◈，两年来共有40多人次外出参加了优质观摩课◈✿◈、科目教研◈✿◈、班主任培训等活动◈✿◈，开阔了教职工的教育视野◈✿◈，提升了教育理念◈✿◈，提高了教学水平◈✿◈。并以此为基础把学生德育培养放到首要位置◈✿◈，全力抓好学生的“三个好”教育和“三个习惯”教育◈✿◈，使全体学生的良好道德行为习惯不断养成◈✿◈。

　　三是举办运动会◈✿◈，开展阳光体育冬季长跑◈✿◈，校园集体舞◈✿◈，安全活动教育报告会◈✿◈，演讲比赛等丰富多彩的活动◈✿◈，使孩子们在健康向上的活动气氛中陶冶情操◈✿◈，磨炼意志◈✿◈，学会感恩◈✿◈，收到良好的效果◈✿◈。

　　一是在市教育局的支持关怀下◈✿◈，我们建成了具有林区一流水平的微机教室◈✿◈，开通了4M的铁通宽带◈✿◈，并以此为基础◈✿◈，建立了学校自己的网站◈✿◈，经过不断的更新和完善◈✿◈，使网站成为教师们教育思想交流的平台◈✿◈，学校教育教学管理的平台◈✿◈，学生学习心得表达的平台◈✿◈，家长建议交流的平台◈✿◈，极大地提高了学校◈✿◈、教师◈✿◈、学生◈✿◈、家长四方面的相互交流的效率和频率◈✿◈，为促进教学发挥出了重要作用◈✿◈。

　　二是加强校园环境建设◈✿◈，平整了1500平方米的校园◈✿◈，种植了观赏植物凯发k8一触即发◈✿◈，粉刷修缮了校园围墙◈✿◈，描绘了1700平方米的校园文化墙◈✿◈，使校园环境更加优美◈✿◈，达到了环境美化的目的◈✿◈。

　　以往的工作虽然取得了一定成绩◈✿◈，但这些点点滴滴成绩的取得◈✿◈，凝聚着各位领导正确的指导和深切的关怀◈✿◈，凝聚着广大教职员工的鼎力支持和无限信赖◈✿◈，借此机会◈✿◈，我表示最衷心的感谢!

　　假如我通过竞岗◈✿◈，组织上继续让我担任绰尔一小校长◈✿◈，我将用百倍的信心◈✿◈，秉承“教育肩负着社会人类永续进步的重任◈✿◈，教育是未来的事业◈✿◈，是培育生命的事业◈✿◈，将”让学校真正成为孩子们的乐园“作为学校的办学理念◈✿◈，使孩子们在学校健康快乐的成长◈✿◈。

　　各位领导◈✿◈，同志们◈✿◈，学校是一艘驶向光明彼岸◈✿◈、驶向远阔知识海洋的航船◈✿◈，校长则是这艘远航船的领航员◈✿◈，在今天全球经济化◈✿◈、知识化时代的竞比中◈✿◈，如何使学校在万舟扬帆远航中异军突起◈✿◈，遥遥领先不被时代所抛弃◈✿◈，校长的职务和角色是至关重要的◈✿◈，因此◈✿◈，我竞岗校长这一职务是充满信心◈✿◈，是充满憧憬和远大理想的◈✿◈。

　　我竞岗校长这一职务的誓言是◈✿◈：”不唯上◈✿◈，不唯书◈✿◈，不唯我◈✿◈，唯物唯实唯是◈✿◈，不求名不求利不求权◈✿◈，求真求善求美◈✿◈。“在教育局的直接领导下◈✿◈，带领全校教职员工遵循党的教育方针◈✿◈，敢于开拓创新◈✿◈，大兴教研之风◈✿◈，提倡适应少年儿童心理特点的教育教学方法◈✿◈，推陈出新◈✿◈，逐步健全完善新时期下符合教育规律发展的办学套路和模式◈✿◈。

　　我担任校长职务的根本保证是◈✿◈：百年大计◈✿◈，教育为本◈✿◈，教育大计◈✿◈，老师为本◈✿◈。我要紧紧依靠全校教师◈✿◈，团结全校教师◈✿◈，充分调动教师的主观能动性◈✿◈，发扬老师的工作热情◈✿◈，爱护老师的积极性◈✿◈，使学校形成一个精诚团结的整体◈✿◈，使学校成为一个富有朝气◈✿◈，富有动力的模范教师团队◈✿◈。”学高为师教学生成栋梁之才◈✿◈，身正示范育满园桃李尽芳菲“◈✿◈，这是老师的责任◈✿◈，更是校长的责任◈✿◈。

　　”公生明◈✿◈，廉生威“这既是千百年来为官为政的右训◈✿◈，又是今天执政为民的座右铭◈✿◈，做为一校之长◈✿◈，尤其是年轻的校长◈✿◈，我一定在实际工作中不断学习和注意个人的政治修养◈✿◈，努力提高个人的执政能力和工作水平◈✿◈，无私才能无畏◈✿◈，无畏才能轻装上阵◈✿◈，无欲才是最大的威望◈✿◈，放开手脚◈✿◈，全心全意地为教师服务◈✿◈。

　　我的竞岗口号和办学宗旨是◈✿◈：勤勤恳恳地办事◈✿◈，诚心实意待人◈✿◈、廉洁公正执政◈✿◈，团结全校教职员工遵循党的教育方针◈✿◈，把学校建造成一个培育各种新型人才和基础教育的合格基地◈✿◈，为中学源源不断地输送品学兼优的合格人才◈✿◈。

　　无论竞岗成功与否◈✿◈，我将一如既往地潜心教育工作◈✿◈，顾全全市教育大局◈✿◈，献身地区教育事业◈✿◈，以”你的手中是许许多多正在成长中的生命◈✿◈，每一个都如此不同◈✿◈，每一个都如此重要◈✿◈，全部都对未来充满着憧憬和梦想◈✿◈，他们都依赖你的指引◈✿◈、塑造及培育◈✿◈，才能成为最好的个人和有用的公民“作为献身教育的工作座佑铭◈✿◈，不懈努力◈✿◈，做一名问心无愧的优秀教育工作者!

　　在全乡教育改革稳步推进◈✿◈、教学质量逐年提升的新形势下◈✿◈，今天◈✿◈，在这里举行全乡首次小学校长竞聘上岗演讲活动◈✿◈，标志着全乡农村小学用人制度改革掀开了新的一页◈✿◈，迈出了新的步伐◈✿◈。这一举措◈✿◈，打破常规选人用人惯例◈✿◈，搭建了人才竞争的平台◈✿◈，能够使优秀人才脱颖而出◈✿◈，是教育人事制度改革的必然趋势◈✿◈。我作为教育战线培养起来的基层年轻教育管理者◈✿◈，站在这个特别的演讲台上◈✿◈，感到责任重大◈✿◈，使命光荣◈✿◈。首先◈✿◈，对教体局◈✿◈、中心学校给我们年轻同志提供这次展示自我◈✿◈、公平竞争◈✿◈、接受挑选◈✿◈、锻炼提高的机会表示衷心的感谢!

　　小学校长是最基层的教育负责人◈✿◈，也是农村一方教育的领头雁◈✿◈，小学校长的综合素质和能力关系农村教育的长远发展◈✿◈，关系农村孩子的前途命运◈✿◈。我认为◈✿◈，要担当起发展农村教育的历史重任◈✿◈，必须实践好三句话九个字◈✿◈，就是“思路清◈✿◈、目标明◈✿◈、措施硬◈✿◈。”

　　一是思路要清◈✿◈。思路决定出路◈✿◈，思路决定行动◈✿◈。要想领导好一个学校的发展◈✿◈，必须综合分析所在学校优势◈✿◈、潜力◈✿◈、存在问题◈✿◈，找准工作突破口◈✿◈，制定好近期和中长期教育教学管理规划◈✿◈，理清科学发展思路◈✿◈。确定的工作思路要力求五个符合◈✿◈：一要符合党的教育总方针◈✿◈，二要符合县乡教育总要求◈✿◈，三要符合农村小学教育发展总趋势◈✿◈，四要符合所在学校教学客观实际◈✿◈，五要符合家长的期望和学生的求知意愿◈✿◈。对于我们清河乡来说◈✿◈，经过多年来的努力◈✿◈，教育基础夯实◈✿◈、教学条件配套◈✿◈、教师队伍齐整◈✿◈、教学质量稳步攀升◈✿◈，假如我有幸走上小学校长的重要岗位◈✿◈，我会针对清河乡小学教育实际◈✿◈，确立“巩固基础◈✿◈、提高水平◈✿◈、全面发展”的工作思路主线◈✿◈，特别要在稳定生源◈✿◈、强化管理◈✿◈、研究教学◈✿◈、树好形象◈✿◈、扩大影响上狠下功夫◈✿◈。圆满完成好乡中心学校分配的各项工作任务◈✿◈。

　　二是目标要明◈✿◈。坚持“学校管理第一◈✿◈、教学质量第一◈✿◈、学生安全第一”的原则◈✿◈，力争在全乡小学阵营中实现“校内管理一流◈✿◈、教学质量一流◈✿◈、安全防范一流◈✿◈、校园文化建设一流”的奋斗目标◈✿◈。经过不懈努力◈✿◈，把校园打造成县乡“文明校园◈✿◈、和谐校园◈✿◈、文化校园◈✿◈、平安校园”◈✿◈。达到“三放心◈✿◈、两安心◈✿◈、一 满意”◈✿◈，即达到“县乡党委◈✿◈、政府放心◈✿◈，县教体局放心◈✿◈、乡中心学校放心◈✿◈，教师安心◈✿◈、学生安心◈✿◈，家长满意”◈✿◈。

　　三是措施要硬◈✿◈。为了实现上述思路和目标◈✿◈，走向新的领导岗位后◈✿◈，我决心当好“五员”:一要当好参谋员◈✿◈。要立足学校实际◈✿◈，着眼全乡教育发展大局◈✿◈，抱着对清河乡教育事业高度负责的态度◈✿◈，向乡中心学校领导反映情况◈✿◈、献计献策◈✿◈，积极当好合格的参谋助手◈✿◈，立足一方土地◈✿◈，常想全乡教育◈✿◈，多建有用之言◈✿◈，多献务实之策◈✿◈，多行利教之举;二要当好作战员◈✿◈。“打铁先得自身硬◈✿◈。”带头深入学习◈✿◈、深入钻研教学管理和业务知识◈✿◈，全面提升自身素质◈✿◈，塑造人格魅力◈✿◈，以高尚的人格凝聚人◈✿◈，以严格的制度管理人◈✿◈，以渊博的知识影响人◈✿◈，以扎实的作风带动人◈✿◈，以激励的措施鼓舞人◈✿◈，既要当好指挥员◈✿◈，更要当好作战员◈✿◈，亲自抓负总责;三要当好勤务员◈✿◈。树立为全乡教育服务◈✿◈、为全校教师服务◈✿◈、为全体学生服务的思想◈✿◈，扑下身子◈✿◈，放下架子◈✿◈，干出样子◈✿◈，工作不计名利◈✿◈，不计得失◈✿◈，不挑肥拣瘦;四要当好执行员◈✿◈。执行上级决策不走样◈✿◈，执行管理制度不手软◈✿◈，真诚待人◈✿◈，公平处事◈✿◈，一视同仁◈✿◈，敢于管理◈✿◈，善于管理◈✿◈，精于管理◈✿◈，确保教学工作正常有序进行◈✿◈，营造良好的教学环境;五是当好协调员◈✿◈。积极协调方方面面的关系◈✿◈，主动与教职员工谈心交心◈✿◈，化解矛盾◈✿◈，消除隔阂◈✿◈，求得共识◈✿◈，在理解◈✿◈、谅解◈✿◈、信任◈✿◈、信赖的基础上◈✿◈，开展好学校思想政治工作◈✿◈，使学校上下达到心齐◈✿◈、气顺◈✿◈、劲足◈✿◈，形成教师一心干事创业◈✿◈、班子成员相互补台的生动局面◈✿◈。

　　以上是我面对竞聘上岗作出的几点思考◈✿◈，不妥之处◈✿◈，敬请各位领导批评指正◈✿◈。我将以积极而平和的心态◈✿◈，正确对待竞争◈✿◈，自觉接受挑选◈✿◈，坚决服从安排◈✿◈，不管结果如何◈✿◈，我都会拥护领导和组织上的决定◈✿◈，倍加努力地工作◈✿◈，以更加优异的成绩汇报领导的关爱◈✿◈，感谢县乡教育部门的培养◈✿◈，为了清河乡教育事业更加美好的明天而努力奋斗!

　　各位大家好◈✿◈，希望我能得到上级领导和全体教师的认可◈✿◈，被聘为校长一职◈✿◈。我除了会认真组织实施“”课题计划◈✿◈，把好质量关◈✿◈，深入到课堂◈✿◈、教师◈✿◈、学生中间◈✿◈，了解教学情况以外◈✿◈，还将重点推广健康教育◈✿◈，提高学生的自救能力◈✿◈，降低意外发生的几率◈✿◈。

　　小学生应该知道何谓生长发育◈✿◈，并且明白身体发育有着各种差异性◈✿◈，清楚什么是生长发育的基本指标◈✿◈。高年级的小学生要学习何谓月经和遗精◈✿◈，并且了解有关经期的保健和身体上的一系列变化◈✿◈。进入青春期会长胡须和青春痘◈✿◈，必须让学生正确对待这些事情◈✿◈。有些人会自慰◈✿◈，也该用正确的心理去面对自己◈✿◈，并学会控制自己的冲动◈✿◈。伴随着第二性征的的来临◈✿◈，男女皆有不同程度的乳房增大◈✿◈，要教育学生不要觉得有异样的眼光就束胸◈✿◈。引导学生正确对待性意识的觉醒◈✿◈，成为我们教育的一个重点工作◈✿◈。

　　心理学家詹姆士说过“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定”◈✿◈。根据调查发现◈✿◈：许多小学生虽在总体上不表现出明显的心理问题◈✿◈，但有30.8%的学生在至少一个分量表上存在问题◈✿◈，即在某些方面存在着不同程度的心理障碍或者适应不良◈✿◈，按问题的集中程度排列依次为◈✿◈：学习障碍◈✿◈、情感障碍◈✿◈、行为障碍◈✿◈、社会适应障碍◈✿◈、不良习惯◈✿◈、品德不良等◈✿◈。在生活中几种常见的心理问题有◈✿◈，焦虑症◈✿◈，学校恐怖症◈✿◈，多动症◈✿◈，抽动症◈✿◈。

　　1)◈✿◈、教师自己的“性观念”◈✿◈、“性态度”的厘清◈✿◈，强调教师的线)777sao◈✿◈、强调生理◈✿◈、心理◈✿◈、社会层面的整合◈✿◈。

　　3)◈✿◈、强调学生的自我了解◈✿◈、自我决定和自我改变◈✿◈，包括认知的改变◈✿◈、价值观的改变◈✿◈、行为方式的改变◈✿◈。

　　小学生应该有合理的膳食制度和饮食习惯◈✿◈。饮食◈✿◈、卫生营养对小学生很重要◈✿◈，可以促进小学生生长发育◈✿◈，保障健康;提高学习效率◈✿◈。每天都必须摄入8种必须的营养素◈✿◈：蛋白质◈✿◈，脂◈✿◈，糖◈✿◈，无机盐◈✿◈，维生素◈✿◈，微量元素(铁◈✿◈，锌◈✿◈，碘)◈✿◈，纤维素和水◈✿◈。要重视早餐◈✿◈，少吃或不吃垃圾食品◈✿◈。

　　推广人工呼吸◈✿◈，胸外按压等基本急救方法◈✿◈，要懂得正确的姿势和正确的方法◈✿◈。在遇到触电◈✿◈，溺水◈✿◈，烫伤◈✿◈，刀伤◈✿◈，骨折◈✿◈，或者其他意外的情况下777sao◈✿◈，要知道如何应对◈✿◈，但是要教育学生◈✿◈，在自己又能力去救人的情况下◈✿◈，才能自己去救人◈✿◈，没有能力救人要及时打电话求助◈✿◈。

　　各位领导◈✿◈，各位老师◈✿◈，以上是我的工作举措◈✿◈，更是我的承诺◈✿◈。如果我能荣幸的被聘任◈✿◈，我将继续发扬我的优点◈✿◈，克服我的不足◈✿◈，与全体教师一道◈✿◈，把我校的教育教学工作推向新的高度◈✿◈，为我校教育事业的发展做出新的贡献◈✿◈。